Welcome To Talentnetwork

Join Our Talent Network

What is a Talent Network

Joining our Talent Network will enhance your job search and application process. Whether you choose to apply or just leave your information, we look forward to staying connected with you.

Why Join?

  • Receive alerts with new job opportunities that match your interests
  • Receive relevant communications and updates from our organization
  • Share job opportunities with family and friends through Social Media or email

Join our Talent Network today!

Job Description

  • Thiết kế, vận hành hệ thống khảo sát trải nghiệm nhân viên và các kênh ghi nhận ý kiến của CBNV theo đúng chu kỳ, đúng đối tượng, đảm bảo SLA.
  • Thu thập, nhận diện, phân tích các vấn đề tác động tới trải nghiệm nhân viên.
  • Phối hợp các cá nhân, bộ phận liên quan làm rõ vấn đề, xây dựng kế hoạch cải thiện/giải pháp xử lý và chịu trách nhiệm kiểm soát, đảm bảo thực thi theo kế hoạch.
  • Báo cáo kết quả hoạt động quản trị trải nghiệm nhân viên định kỳ, tổng hợp vấn đề, các giải pháp và tiến độ cải thiện/xử lý.
  • Đưa ra tiêu chuẩn, đề xuất cải tiến/xây dựng mới các luồng công việc tác động tới trải nghiệm nhân viên tại những điểm chạm quan trọng.
  • Phối hợp các bộ phận liên quan, thực hiện các cải tiến, đảm bảo các tiêu chuẩn đặt ra.
  • Chủ trì xây dựng, vận hành các chương trình quick-win nâng cao trải nghiệm nhân viên, thúc đẩy gắn kết.

Job Requirement

  • ĐH trở lên chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Tâm lý, Xã hội học hoặc các chuyên ngành có liên quan.
  • 3 Năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Nhân sự, Văn hóa và Con người.
  • Am hiểu các phương pháp quản trị trải nghiệm nhân viên, chỉ số và các công cụ đo lường trải nghiệm nhân viên.
  • Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm tham gia dự án Quản trị/Nâng cao Trải nghiệm Nhân viên tại các đơn vị nhóm ngành Công nghệ Thông tin, Tài chính Ngân hàng,. quy mô từ 500 nhân sự trở lên với vai trò quản trị, điều phối dự án hoặc vai trò nghiên cứu, đánh giá trải nghiệm; xây dựng chính sách/quy trình, thiết kế và triển khai các chương trình hành động nhằm nâng cao trải nghiệm nhân viên, gắn kết tổ chức.
  • Kỹ năng giao tiếp, thấu cảm tốt, nhằm đáp ứng việc kết nối nhân sự, triển khai các buổi chia sẻ, phỏng vấn nhằm nắm bắt sâu động lực, nhu cầu và các đánh giá trải nghiệm của nhân viên.
  • Nhanh nhạy, sáng tạo trong thiết kế, triển khai các hoạt động, chương trình nhằm nâng cao trải nghiệm nhân viên, gắn kết tổ chức
  • Có khả năng nhận diện, phân tích vấn đề.
  • Có khả năng giao tiếp, trao đổi công việc bằng Tiếng Anh với nhân sự nước ngoài.

Similar Jobs

  • Location: Ha Noi
  • Required skills: Kỹ sư phát triển phần mềm Golang/ReactJS/Dotnet/PHP/ Fullsatck
  • Number of positions: 3
  • Posted: 16/10/2024
  • Location: Ha Noi, Ho Chi Minh
  • Required skills: Kỹ sư hệ thống VMware
  • Number of positions: 5
  • Posted: 16/10/2024
  • Location: Ha Noi
  • Required skills: Security Operations Center Tier Engineer SOC Tier
  • Number of positions: 3
  • Posted: 08/10/2024
  • Location: Ha Noi
  • Required skills: Nhân viên Vận hành NOC IT
  • Number of positions: 10
  • Posted: 13/09/2024
  • Location: Ha Noi, Ho Chi Minh
  • Required skills: Kỹ sư hệ thống VMware
  • Number of positions: 5
  • Posted: 13/09/2024
  • Location: Ha Noi, Ho Chi Minh
  • Required skills: Business Development
  • Number of positions: 10
  • Posted: 13/09/2024
  • Location: Ha Noi
  • Required skills: Security Operations Center Tier Engineer SOC Tier
  • Number of positions: 1
  • Posted: 13/09/2024
  • Location: Ha Noi, Ho Chi Minh
  • Required skills: Devops Engineer
  • Number of positions: 10
  • Posted: 11/09/2024
  • Location: Ha Noi, Ho Chi Minh
  • Required skills: Chuyên Viên Tư Vấn Giải Pháp CNTT - Presale
  • Number of positions: 1
  • Posted: 11/09/2024
  • Location: Ha Noi
  • Required skills: Kỹ sư Tech support Cloud
  • Number of positions: 2
  • Posted: 09/09/2024
  • Location: Ha Noi, Ho Chi Minh
  • Required skills: Chuyên viên Kinh doanh Account Manager
  • Number of positions: 10
  • Posted: 09/09/2024

 

Thanks for joining our Talent Network,

By joining our Talent Network you have not officially applied to a position.

Please apply now to become candidates for vacancies or continue update resume.