Nhân viên Pháp chế

• Thực hiện các thủ tục pháp lý, quản lý hồ sơ doanh nghiệp và quan hệ với cơ quan quản lý Nhà nước.
• Tham mưu, chuẩn bị và triển khai các công việc liên quan đến Hội đồng thành viên, chuyển đổi mô hình từ TNHH sang cổ phần.
• Xây dựng, rà soát và cập nhật quy trình, quy chế pháp lý nội bộ đảm bảo tuân thủ quy định pháp luật.
• Tư vấn pháp lý nội bộ cho các đơn vị về hợp đồng, đấu thầu, đầu tư, thương mại,…
• Xây dựng và hoàn thiện khung pháp lý cho hoạt động sản xuất kinh doanh của công ty.
• Thực hiện báo cáo định kỳ, kiểm soát tuân thủ pháp luật, cảnh báo rủi ro và đề xuất giải pháp.
• Các công việc khác theo yêu cầu từ quản lý trực tiếp

1. Yêu cầu: 

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Luật, Luật Kinh tế,…
• Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm làm pháp chế doanh nghiệp hoặc tư vấn pháp lý, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong công ty công nghệ
• Am hiểu Luật Doanh nghiệp, Luật Đầu tư, Luật Đấu thầu, Luật Dân sự, Luật Lao động và các văn bản liên quan.
• Có kinh nghiệm thực tế trong chuyển đổi loại hình doanh nghiệp, quản trị công ty, và hoạt động của HĐTV/HĐQT.
• Kỹ năng soạn thảo và đàm phán hợp đồng.
• Kỹ năng giao tiếp, trình bày, thuyết phục tốt.
• Kỹ năng tổng hợp, phân tích và đánh giá rủi ro pháp lý.
• Nhanh nhẹn, nhiệt tình, chịu khó, cẩn thận.
• Tiếng Anh tương đương Toeic 550 trở lên.

2. Quyền lợi: 

• Hưởng mức thu nhập thuộc top các công ty hàng đầu trong lĩnh vực CNTT tại Việt Nam.
• Các chế độ phúc lợi xã hội theo quy định pháp luật như: BHYT, BHXH, BHTN...
• Hưởng các chế độ phúc lợi hấp dẫn khác: Du lịch, nghỉ mát, bảo hiểm sức khỏe, bảo hiểm nhân thọ cho nhân sự xuất sắc, thưởng theo kết quả sản xuất kinh doanh...
• Đào tạo nâng cao nghiệp vụ, kỹ năng để trở thành chuyên gia hàng đầu trong lĩnh vực.
• Cơ hội phát triển nghề nghiệp theo 2 chóp: quản lý hoặc chuyên gia.